Medior Campagne Marketeer

Jij maakt commerciële kansen zichtbaar in campagnes die scoren. Van de nieuwste iPhone tot grote campagnes met Apple, Samsung en telecomproviders: jij vertaalt commerciële doelen naar concrete campagneplannen en zorgt dat alles klopt, van briefing en budget tot livegang en evaluatie. Je krijgt de ruimte om zelfstandig campagnes te leiden, verschillende teams en partners te verbinden en de resultaten steeds verder te verbeteren.

Dit ga je doen

• Je vertaalt commerciële kansen in ijzersterke marketingplannen en weet deze overtuigend te presenteren.

• Je bewaakt de campagneplanning en budgetten, houdt grip op de voortgang en stuurt bij waar nodig.

• Je leidt campagnes van briefing tot livegang en evaluatie. Je analyseert de resultaten en vertaalt inzichten naar verbeteringen voor volgende campagnes.

• Daarin krijg je vrijheid om met je eigen goede ideeën de commerciële resultaten te verbeteren.

• Je schakelt met providers, merken en collega’s uit verschillende teams en krijgt en houdt alle neuzen dezelfde kant op.

• Je speelt een actieve rol in grote productlanceringen van merken als Apple en Samsung, waarbij je commerciële kansen vertaalt naar campagnes met impact.

Dit ben jij

• Je blinkt uit in communiceren. Je bent toegankelijk, open en weet jouw en onze boodschap over te brengen. 

• Als er iets gepland, geregeld of gecoördineerd moet worden dan kijkt iedereen naar jou.

• En wat je plant, regelt of coördineert doe je ook nog eens ontzettend gestructureerd, jij bent echt altijd in control. 

• Je bent lekker commercieel. Je wil winnen. Targets halen. En het de volgende keer nog beter doen.  

• Je hebt een opleiding op hbo- of wo-niveau afgerond en hebt daarna minimaal 3 jaar gewerkt in marketing, campagnemanagement of in een commerciële functie. 

Dit krijg je

• Een startsalaris tussen € 3.200,- en € 4.000,- bruto per maand, op basis van 40 uur en precies afgestemd op jouw niveau. 

• 25 vakantiedagen per kalenderjaar (ook op basis van 40 uur), reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en een prima pensioenregeling. 

• Korting op al onze abonnementen, telefoons en accessoires. Ook voor je vrienden en familie. 

• We hebben het hybride werken omarmd. Je bent meer dan welkom op ons gezellige kantoor maar we zorgen er ook voor dat je thuis prettig aan de slag kunt. 

• Regelmatig een uitnodiging voor wat out of office-gezelligheid, zoals een pubquiz, een borrel of een sportief event. 

Dit zijn wij

Bij Mobiel.nl vinden we dat iedereen vrij en bewust een abonnement moet kunnen kiezen. Dat is soms knap lastig met al die providers die je voor zich proberen te winnen. Gelukkig snappen we de ingewikkelde telecomwereld als geen ander. Daardoor brengen we met gemak ál die abonnementsvormen en bijbehorende bundels en prijzen waarmee je om de oren wordt geslagen terug naar slechts een paar makkelijk te vergelijken persoonlijke aanbevelingen. Dat doen we met zo’n 130 collega’s. We werken hard, lachen veel en ontvangen iedere nieuwe collega met open armen.

Dit klinkt als iets voor jou 
Toch? Nou, let’s go dan.

1. We zijn erg nieuwsgierig naar je motivatie en cv. 

2. In een eerste gesprek leren we je graag kennen. En jij ons natuurlijk. 

3. Zijn wij -en jij ook- enthousiast geworden na het eerste gesprek? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek waarin je kennismaakt met nog twee collega’s. 

4. Natuurlijk bellen we, na overleg met jou, even met je huidige of vorige werkgever om te horen of zij net zo enthousiast zijn als wij.

5. Cin cin en welkom bij Mobiel.nl!  

Hi recruiter! Leuk dat je onze vacature bekijkt en dat je staat te trappelen om de perfecte kandidaat voor te stellen. Helaas doen wij onze werving zelf en staan we dus niet open voor een samenwerking.